Przykładowe projekty rekrutacyjne

Przykładowe projekty zrealizowane w ostatnim roku:


Stanowiska specjalistyczne eksperckie:

Hydrolog, Broker Ubezpieczeniowy, Kosztorysant , Inżynier ds. ofertowania , Inżynier ds. sprzedaży, Specjalista ds. logistyki, Specjalista ds. zakupów, Specjalista ds. jakości, Inżynier Automatyk, Inżynier Akustyk,  Specjalista ds. Zaopatrzenia, Specjalista ds. Eksportu, Specjalista ds. zarządzania rozwojem produktu , Specjalista ds. badań , Projektant instalacji, Design Engineer, Księgowa / Księgowy, Technolog Żywności, Specjalista ds. Sprzedaży Nieruchomości, Specjalista ds. kadr i płac, CAD Designer,


Stanowiska kierownicze:

Kierownik Projektów, Kierownik Eksportu, Kierownik Utrzymania Ruchu, Kierownik Działu Jakości, Kierownik Sprzedaży, Kierownik Logistyki i Transportu, Brand Manager, Lider Zespołu Kadrowo-Płacowego, Główny Księgowy, Marketing Manager, Trade Marketing Manager, Kierownik Biura Handlowego, Kierownik Działu Wypalania Laserowego, Kierownik Biura Projektów



Stanowiska dyrektorskie / Top management:

Członek Zarządu/ Dyrektor ds. Handlowych, Członek Zarządu/ Dyrektor ds. Technicznych,  Dyrektor Marketingu, Dyrektor Biura Projektów, Dyrektor Dystrybucji Tradycyjnej, Dyrektor Dystrybucji nowoczesnej, Dyrektor ds. Rozwoju i Nowych Uruchomień, Country Controller, Dyrektor Zarządzający

Powrót